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本文摘要：第二节 实行首问责任制的原因为什么实行首问责任制呢？实行首问责任制又有什么利益呢？归纳起来有3点。首先，来宾需要首问责任制来宾到旅店来是到了一个生疏的情况，来宾处于一种小孩的状态，对外界对旅店的一切无所知晓，一片空缺，他们需要旅店职员的指引和资助，或者说对旅店员工有很强的依赖性，需要通过员工来相识旅店的设施设备、服务项目等等，如果没有员工提供的须要信息，也许来宾休息时找不到客房，就餐时找不到餐厅，娱乐场所不知去那边。
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第二节 实行首问责任制的原因为什么实行首问责任制呢？实行首问责任制又有什么利益呢？归纳起来有3点。首先，来宾需要首问责任制来宾到旅店来是到了一个生疏的情况，来宾处于一种小孩的状态，对外界对旅店的一切无所知晓，一片空缺，他们需要旅店职员的指引和资助，或者说对旅店员工有很强的依赖性，需要通过员工来相识旅店的设施设备、服务项目等等，如果没有员工提供的须要信息，也许来宾休息时找不到客房，就餐时找不到餐厅，娱乐场所不知去那边。正因为来宾对旅店不熟悉，因而其希望他找到的每个员工都能帮他，可能他找到管家部员工问前厅部的事情，或找到公卫询问餐厅的事情，可来宾无法凭据员工制服去做出判断，找对了没有，他也很难去找到对口部门的职员，因为对来宾而言，旅店的一切是很生疏的。
其次，首问责任制是旅店从业人员中必备的服务意识与责任感关注来宾，满足来宾需求是每位员工的职责，当来宾向旅店员工提出问题时，也就是提出了一个需求，我们自己是资助来宾解决问题呢还是推给其余的员工呢？我们是不是应该给来宾解决问题的问题？谜底是肯定的，那我们为何不亲自资助来宾？是我们不知道应该如何资助？许多时间并非如此！其实作为旅店从业人员，就应有发现来宾需求的意识，跟踪来宾问题解决的希望情况，这是对来宾问题卖力任的体现，这样可以确保来宾问题确实获得相识决，是一种责任感的问题。首问责任制是旅店优质服务的详细体现如果来宾提出的问题，我们旅店都能资助解决，只要来宾提出一次！就是一次！那来宾对旅店的态度会是如何？首先，首问责任制能确保解决来宾提出的所有显着的服务需求。其次运用首问责任制使旅店和来宾更为亲近，因为员工在跟踪来宾问题的历程当中容易让来宾感受到旅店在时时刻刻地关注着他（她），感谢关注其问题的员工，可能为旅店提供更多更好（平时以为不想开口说）的建议，让旅店有得以改善的时机。
另方面，首问责任制也可让来宾感受到旅店个性化的服务。
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